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Ville de Metz

Agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles (H/F)

Rattachement :

Développement humain / Education
Description du poste
Filière : Médico-sociale
Grade : ATSEM principal de 2ème classe ; ATSEM principal de 1ère classe
Catégorie du poste : C
Type d'offre : Vacance de poste
Temps de travail : temps complet
A compter du : 01/03/2024
Mode de recrutement : Statutaire

Missions

Metz place l’enfant au cœur de l’action municipale en développant des politiques éducatives et familiales actives et dynamiques. La ville œuvre notamment activement pour l'accueil de la petite enfance, le développement des activités périscolaires, l'accès à la restauration scolaire et engage sa dynamique d'amélioration continue à travers le déploiement de son Projet Éducatif de Territoire.
Véritable feuille de route des actions municipales pour ce qui relève de l’Éducation, ce Projet est réalisé avec l’ensemble de la communauté éducative sur tous les temps de l’enfant - scolaire, périscolaire, extrascolaire - dans un seul but : l’épanouissement des enfants messins !

Le Pôle Éducation compte environ 650 agents, au service de 65 écoles primaires (32 maternelles, 30 élémentaires et 2 groupes scolaires), 22 restaurants scolaires (4 200 repas/jour) et d'une cuisine centrale.

En tant qu'Agent Territorial Spécialisé des Écoles Maternelles (ATSEM), vous êtes chargé de l’assistance au personnel enseignant pour la réception, l’animation et l’hygiène des jeunes enfants de 3 à 6 ans ainsi que de la préparation et la mise en état de propreté des locaux et du matériel servant directement aux enfants.
En outre, vous participez activement à la communauté éducative et portez le Projet Éducatif de Territoire dans vos actions quotidiennes.

Par ailleurs, vous pouvez être amené à assurer la surveillance des enfants des classes maternelles ou enfantines et de l'animation sur le temps périscolaire, notamment dans les lieux de restauration scolaire.

Activités principales

1. Sur le temps scolaire, sous la responsabilité du Directeur ou de la Directrice de l'école

  • assister les enseignants lors de l'accueil des enfants
  • installer le matériel et préparer les travaux
  • remettre en ordre et nettoyer
  • coanimer les ateliers proposés

2. Sur les temps périscolaires (matin, pause méridienne et vacances), sous la responsabilité du Pôle Éducation

  • accueillir les enfants
  • organiser et mettre en œuvre les activités pédagogiques
  • nettoyer et ranger les équipements pédagogiques
  • nettoyer les classes, salles de jeux et couloirs pendant les vacances

3. Tout au long de l'accueil des enfants

  • veiller à leur propreté
  • signaler tout problème d'hygiène et de santé aux enseignants
  • surveiller les enfants sur le temps de la sieste
  • accompagner les enfants aux toilettes et nettoyer les locaux en cas d'incident
  • accompagner les enfants lors des habillages
  • réaliser les 1ers soins

Compétences requises

  • CAP Petite Enfance exigé
  • Notions de respect d'autrui et de l'environnement
  • Règlements et consignes en matière d'hygiène et de sécurité
  • Techniques de nettoyage
  • Techniques d'animation
  • Travail en équipe
  • Discrétion professionnelle et diplomatie
  • Autonomie et organisation

Conditions de travail

  • 8 postes vacants sont à pourvoir - des postes temporaires et à temps non complet sont également à pourvoir

  • Horaires de travail : 07h25 - 16h40 le lundi, mardi, jeudi et vendredi
  • Rémunération statutaire et régime indemnitaire (RIFSEEP)
  • Primes annuelles

  • Adhésion PLURÉLYA : accès à une offre de prestations d'actions sociales et culturelles de qualité (vacances, loisirs, grands événements, scolarité, aides financières, …) + amicale du personnel
  • Participation de la collectivité aux frais liés
    ▻ aux transports en commun
    ▻ à la couverture mutuelle et prévoyance

  • Aptitude physique compatible avec les fonctions : travail assis et debout, contraintes posturales et manutention de matériel

La Ville de Metz encourage la diversité et l'égalité des chances ! Les candidatures de personnes en situation de handicap sont les bienvenues.

Lieu de travail : Ecoles municipales
Date limite de candidature : 24/05/2024
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