Apprenti - Assistant Ressources Humaines (H/F)
Rattachement :
Ressources / Ressources Humaines
Missions
Vous avez moins de 29 ans et souhaitez allier études et expérience professionnelle ?
Un poste en apprentissage pour un niveau BAC+2 Assistant Ressources Humaines (H/F) est à pourvoir au sein de la Direction des Ressources Humaines de l'Eurométropole de Metz.
Au sein du secteur Recrutement, Mobilité et Evolution professionnelle, vous interviendrez en appui des Assistantes emplois dans l'instruction des dossiers de recrutement et du suivi des stagiaires. Vous serez amené à participer à des projets transversaux et aux forums pour l'emploi.
Rejoignez nous pour développer vos compétences au sein d'une collectivité dynamique et enrichissante !
Activités principales
Instruction des dossiers de recrutement
- Rédaction d'actes administratif : contrat de travail, arrêté,...
- Recueillir les pièces obligatoires à la constitution du dossier administratif de l'agent
- Organisation logistique des jurys d'entretien et suivi des candidatures en effectuant un reporting adapté,
Gestion des demandes de stages
- Recevoir, trier et analyser les demandes de stages sur le logiciel dédié, les classer dans les rubriques adaptées
- Suivre les conventions de stages gratifiés ou non, les transmettre aux différents interlocuteurs (tuteur, stagiaire, établissement scolaire,..)
Processus de recrutement lors de la campagne "dédiées"
- Mise en ligne d'annonces
- Gestion et pré-sélection de candidatures
- Sourcing sur les différents jobboards
Participation à des projets transverses du secteur
- Représentation du secteur recrutement avec la Conseillère emploi et évolution professionnelle lors de salons pour l'emploi et aux forums écoles.
Compétences requises
- Intérêt pour le statut de la fonction publique territoriale
- Maîtrise de l'outil informatique et des outils bureautiques
- Capacités d'analyse et de synthèse rédactionnelles
- Aptitude à communiquer et rendre compte
- Organisé, réactif, sens du relationnel
- Esprit d'initiative et d'équipe
- Discrétion et confidentialité.
Conditions de travail
- Être âgé de 29 ans maximum au moment de l'embauche - dérogation accordée pour les plus de 29 ans bénéficiaires d'une RQTH
- Avoir entrepris des démarches auprès d'établissements dans le diplôme visé et en justifier dans la candidature
- Pour étudier votre candidature, votre organisme de formation doit impérativement être certifié QUALIOPI
- Rémunération correspondant à un pourcentage du SMIC selon la grille en vigueur
- Niveau de diplôme préparé : Bac+ 1 ou 2
- Poste non éligible au contrat de professionnalisation
L'Eurométropole de Metz encourage la diversité et l'égalité des chances ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.